劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：1在试用期间被证明不符合录用条件的；2严重违反用人单位的规章制度的;3严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;...

一般来说，这个因过错被辞退的情形有包括：在试用期间不符合录用条件的、严重违反用人单位规章制度以及违反劳动纪律的、严重失职，营私舞弊或者对用人单位造成巨大损害的、被依法追究刑事责任的等等。...

不能，《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同。...

《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...

在试用期间被证明不符合录用条件的，严重违反用人单位的规章制度的等六种情形可以解除劳动合同，其余情形查看正文。...

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《盐城市中小学教师政治学习制度（试行）》制度中《盐城市中小学教师“十不准”（试行）》对教师行为进行了严格规范，具体内容如下。...

泰安本地宝整理了泰安市教育局漠视侵害群众利益问题专项整治工作监督举报电话，望了解！...

在试用期间被证明不符合录用条件的、严重违反用人单位的规章制度的等情形发生时，用人单位可以解除劳动合同。...

qq群举报会不会显示自己，QQ举报是通过匿名方式进行的，所以不会显示自己。不过要确定举报内容属实，不能营私舞弊，滥用个人感情。...