职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇:一 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资。二劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的...

伤残津贴是对因工致残而退出工作岗位的工伤职工工资收入损失的合理补偿，相关的标准详见正文！...

从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的，劳动合同期满不能终止;详见正文。...

丹东一次性工伤医疗补助金申请需要劳动用工备案表、单位发放一次性伤残就业补助金的凭证原件及复印件、社会保障卡及《工伤保险一次性（定期）待遇申领表》。...

职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。...

伤残津贴是对因工致残而退出工作岗位的工伤职工工资收入损失的合理补偿，具体发放标准请见正文。...

2023大同工伤职工经复查鉴定，伤残等级发生变化的，一次性伤残补助金不再重新计发，其他工伤保险待遇按照新的伤残等级支付。...

《工伤保险条例》第三十五条规定：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。...

根据《工伤保险条例》规定可享受伤残津贴的工伤职工有两类：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位和职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，用人单位难以安排工作的。...

经省政府同意，从2023年1月1日起，调整全省工伤职工伤残津贴、生活护理费和因工死亡职工供养亲属抚恤金水平。...

在鞍山，符合条件的人员，可以进行公租房或公租房补贴的优先保障，具体的优先配租对象类型详见正文。...

需要劳动能力鉴定的工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，编编为大家总结了劳动能力鉴定的常见问题，跟着编编一起看看吧。...

可享受伤残津贴的工伤职工有两类：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受包含伤残津贴在内的相关待遇；职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，用人单位难以安排工作...

《工伤保险条例》第三十五至三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费:职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，仍由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳...

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津贴标准：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。...

一级至四级伤残工伤职工，伤残津贴由工伤保险基金支付。难以安排工作的五级至六级伤残工伤职工，伤残津贴由用人单位支付。...

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受包含伤残津贴在内的相关待遇。...

一级至四级伤残工伤职工，伤残津贴由工伤保险基金支付。难以安排工作的五级至六级伤残工伤职工，伤残津贴由用人单位支付。...

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