为全面落实中央、省、市关于促进就业的决策部署，全力做好我区2020年青年就业见习工作，帮助毕业前6个月、离校两年内未就业高校毕业生和16-24岁失业青年提高就业能力，吸引硕博研究生、“双一流”高校本科生、世界排名前200强高校应届本科毕业生等高水平青年人才在玄武就业、创业，按照上级文件精神，结合我区工作实际，现面向全区企事业单位征集青年就业见习岗位。现将有关具体事宜公告如下：
一、岗位征集时间
公告发布之日起至12月31日
二、岗位征集对象
我区内的事业单位、新研机构、科技企业孵化器、众创空间等科创载体、科研院所和依法注册成立、社会责任强、生产经营正常、管理规范的各类企业。
三、岗位征集条件
(一)见习单位应合法经营，制度健全，管理规范，无失信和违法记录
(二)见习岗位设置数量不高于见习单位在职人员总数的50%(在职人员人数依据就业登记确定)
(三)见习岗位应符合青年实践能力提升需要，技术含量高、专业性强
(四)能够持续提供见习岗位，有专门的见习管理办法和指导人员，所提供的见习岗位在玄武区行政区域内，便于日常监管
(五)具有符合国家规定的劳动保护措施、职业防护设施和劳动安全卫生条件
四、岗位征集流程
企业端：
1.登陆：南京人社局公共服务平台
2、A.见习服务-见习单位(基地)申请
B、点击增加、填写单位信息
选择就业见习单位，则在系统里面自主选择一家人力资源服务公司作为见习服务机构，提供见习跟踪服务。
C、上传资质证明材料：企业营业执照、银行开户许可证、信用证明、公司上年度完税凭证证明。
备注：
1、信用中国网站PDF格式的文件上传。申请提交后对接区人社局及时确认审核通过
3、见习师资申请
A、填写师资基本信息
带教社保号需是南京社保号，否则系统无法认证。
B、上传师资认证材料
1、学历证书(证书遗失可学信网截图带学历、姓名、编号、学历上传必须是本科以上学历)
2、师资的职业资格证书
3、在本单位6个月以上缴纳社保明细，如是人力资源公司代缴或派遣的，还需上传劳务派遣协议。(我的南京APP可下载社保缴纳证明：我的南京-政务-智慧人社-参保证明)
备注：师资上传材料三选一即可、师资要求：1名代教师资最多带3个见习学员。
C、★申请提交后对接区人社局及时确认。电话83367194.
4、申请见习岗位
增加→选择工种→见习部门→所述区划→学员学历要求→岗位要求→带教老师社保号(见习师资所申报的带教老师社保号)→提供岗位数→提交申请。
五、岗位补贴标准
1.见习生活费补贴。按当年本市最低工资标准80%的比例支付学员见习期间生活费补贴，1616元/人/月。对符合条件的硕博研究生、“双一流”建设高校(学科)应届本科毕业生、2019年世界排名前200强高校应届本科毕业生参加见习，见习生活费补贴为3000元/人/月(补贴标准执行至2020年12月31日)。
2.见习保险费。见习期间，统一为学员办理意外伤害团体险，保额为5元/人/月，按政府采购有关规定执行。
3.见习带教补贴。按规定给予见习单位(基地)150元/人/月带教补贴。
4.见习跟踪服务补贴。按规定给予见习基地或见习服务机构150元/人/月跟踪服务补贴。
5.留用孵化奖励。学员见习期满后，满意度80%及以上，留用率达到50%-80%，且签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，给予就业见习单位(基地)1000元/人的留用奖励，留用率超过80%的，按超出人数给予就业见习单位(基地)2000元/人的留用奖励。为吸引大学生在宁创业，发挥创业见习基地帮扶作用，对创业孵化成功的实体给予创业见习基地5000元/个的创业孵化补贴。
以上5项费用，均由政府全额补贴。
六、联系方式
联系人：李岩、林媛
联系电话：83367194
