为深入贯彻落实政法队伍教育整顿工作要求，坚持开门评警，根据镇江市公安局顽瘴痼疾专项整治方案，现将顽瘴痼疾整治清单面向社会公开，接受社会监督。
一、违反防止干预司法“三个规定”问题
接受他人请托，违规过问或干预司法办案、插手具体案件办理；与当事人、律师、特殊关系人、中介组织违规交往接触，影响案件公正办理；其他干预司法“三个规定”问题。
二、有案不立、压案不查、降格处理及违规取保候审问题
有案不立，降格立案、违法受案立案；压案不查，不依法及时开展调查取证工作，不依法及时采取强制措施；降格处理、违规取保候审；其他违规违法办案问题。
三、违规违法办理罪犯减刑、假释、暂予监外执行问题
直接或者纵容、唆使他人捏造事实或者出具虚假证明材料，为罪犯提请“减假暂”；违反规定干预、插手、过问或者施加压力要求他人违规违法办理“减假暂”；在为罪犯提请“减假暂”中收受财物、接受吃请、徇私舞弊、权钱交易等问题；对暂予监外执行、假释罪犯脱管、漏管，未按照法律规定收监执行；其他违规违法情形。
四、违规经商办企业，违规参股借贷问题
民警违规从事或者参与营利性活动，违规兼任职务、领取报酬，违规参股借贷；民警配偶、子女及其配偶，在该民警分管的辖区和业务范围内违规从事可能影响其公正执行公务的经营活动；其他违反有关规定的营利性活动。
五、精神不振、作风不实、担当不强
工作不积极主动，存在“温吞水”现象；工作中推诿扯皮，存在“小码头”思想；争先进位意识不强，存在“差不多”思想；解放思想不够，工作上存在“等靠要”思想；担当精神不够，工作上拈轻怕重、敷衍塞责；对待工作“无所谓”，个人考核经常落在后面；上班时间经常做与工作无关的事情，影响工作效率；不遵守劳动纪律，经常迟到早退；无故长期不上班；服务意识淡薄，对群众办事“冷硬横推”。
如您发现镇江市公安局民警存在上述问题，请随时与警方联系，并对警方改进工作提出意见。感谢社会各界的关心支持！
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